◆ Sammenlign · Vouch vs ReachMee
ReachMee er en veletablert nordisk ATS, modulær, skjema-tung, med en AI-copilot nylig lagt ved. Vouch er det AI-native ATS-et der AI-en driver briefen, screeningen, Notetaker, outreach. Workflowen er AI-en.
Sist oppdatert · 15. august 2026 · Skrevet av Vouch-teamet
◆ To kategorier, ikke to konkurrenter
Det AI-native ATS-et der én brief driver alt, og det du lærer om en kandidat fortsatt er der på neste rolle.
En veletablert nordisk ATS, nå del av Talentechs bredere suite, bygd rundt karrieresider og fler-modul prosjektoppføringer, med AI lagt til ved siden av.
◆ Samme øyeblikk, ulik tilnærming
09:14, En ny rolle treffer innboksen. Hiring-manageren sendte et talememo.
◆ Det vi har bygd rundt
Én brief driver annonsen, screeningen, intervjuplanen, Notetaker, kandidatpresentasjonen. Rediger den én gang, så rescorer pipelinen seg selv. Et produkt der JD, søknadsskjema, screening-rapport og karriereside er adskilte moduler gjør deg til integrasjonslaget.
Vouch beholder screening-bevisene, notatene og intervjutranskriptet på kandidaten. Åpne en ny stilling, og folkene dere allerede har vurdert kommer opp igjen, med begrunnelsen intakt, matchet på det dere faktisk trenger heller enn på hvordan noen arkiverte dem den gangen. Arbeidet bygger seg opp i stedet for å utløpe med stillingen.
Vouch leser CV-er og følgebrev på språket de kommer i, norsk, svensk, dansk, engelsk, finsk. Brief, screening, Notetaker, outreach, alt språkagnostisk. Offentlige søkelister + Vitnemålsportalen nativt, GDPR + EU AI Act som produktflater. Ikke et konfigurasjonsprosjekt. Standardadferden i produktet.
◆ Spørsmål å stille deg selv
I Vouch driver briefen annonsen, screeningen, intervjuplanen, Notetaker. Rediger den én gang; pipelinen rescorer seg selv. Når JD, søknadsskjema, screening-rapport og karriereside er adskilte moduler, blir du integrasjonslaget, og små endringer forplanter seg gjennom tre steder.
Vouchs AI driver briefen, screeningen, Notetaker og outreach nativt, med bevissitater og begrunnelse du kan lese på hver score, og hver overstyring logget. En assistent som sitter ved siden av en etablert arbeidsflyt kan oppsummere en CV. Om den kan bære et revisjonsspor gjennom selve beslutningen, er spørsmålet verdt å stille.
Hver Vouch-score leveres med ordrett bevissitat, begrunnelse du kan lese, og en klikk-gjennom til det som matet den. Overstyr hva du vil; overstyringen logges med begrunnelse, og Vouch skriver aldri over den. Der status settes for hånd og begrunnelsen bor i en e-posttråd, er sporet bare så godt som det noen husket å skrive.
Vouch leser hver CV på språket den ble skrevet på, norsk, svensk, dansk, engelsk. Bevissitater kommer tilbake ordrett på kandidatens språk. Hvis du heller vil vedlikeholde et søsterprosjekt per språk og avstemme rapportering for hånd, er det en annen arbeidsform.
I Vouch fanger Notetaker intervjuet, beslutningene lander på kandidatkortet, og revisjonssporet er et biprodukt av å gjøre jobben. Settes det fortsatt sammen for hånd på slutten av en prosess, konkurrerer det med alt annet på pulten, og det taper.
◆ Prisstrategi
Vouch prises per pakke: byrå, internt team eller startup, med tallet avtalt i én kort samtale og gitt skriftlig. Brukere, roller, kandidater og lagring er ubegrenset, og det er ingen avgift per bruker. Dere kan starte gratis på ekte roller før dere snakker med noen, med hele produktet live og et tak på bruken mens dere prøver.
ReachMee publiserer ikke priser. Det kvoteres per organisasjon og formes av størrelse, moduler og integrasjoner, med implementering fakturert separat. Talentechs suite overlapper på kapabilitet, så det er verdt å være tydelig på hvilket produkt dere faktisk kjøper, og hva totalen for første år er med oppsett inkludert.
◆ Hva en flytting faktisk innebærer
I en organisasjon med innkjøp og sikkerhetsgjennomgang er «hva mister vi» et formelt spørsmål, ikke et retorisk. Migrering er gratis på betalte pakker, og dere kan bevise saken på én stilling før noen signerer noe.
◆ Når hver passer
Dere er bundet til ReachMee for neste fornyelsessyklus og kan ikke flytte ennå. Vouch kan sitte foran: briefen, den flerspråklige annonsen, screening med bevis, Notetaker og shortlista dere deler ut. ReachMee beholder eksisterende integrasjoner og rapportering til innkjøpsvinduet åpner seg.
"Vouch gives us structure and speed without compromising on quality."
Møt gründeren
Bygger Vouch, AI-native ATS for den nordiske rekruttereren.
Book en prat →Ser du noe feil om ReachMee? Si fra, hakon@vouch.careers. Vi vil heller ha rett enn å være retoriske.
